Как трудовому мигранту не уйти «в тень»
Интервью с начальником Главного Управления по вопросам Миграции МВД России генерал-майором полиции Ольгой Евгеньевной Кирилловой.
— Ольга Евгеньевна, скоро будет два года, как указом Президента России В. Путина была упразднена Федеральная миграционная служба (ФМС), а её полномочия переданы МВД России. Насколько эта реорганизация оказалась эффективной в реализации миграционной политики России?
— Эта реорганизация вызвана новыми вызовами и угрозами в современном мире. Потребовались меры по совершенствованию государственной миграционной политики и управления миграционными процессами в стране в новых условиях.
В период реформирования нам удалось не допустить снижения результатов как при оказании государственных услуг населению, так и при осуществлении контроля и надзора в сфере миграции.
Сейчас наши усилия сосредоточены на оптимизации миграционного законодательства, исходя из приоритетов: защиты национальных интересов, обеспечения национальной безопасности и недопустимости фрагментации единого визового пространства, с одной стороны, и необходимости выполнения международных договоренностей Российской Федерации (безвизовый режим), с другой.
В целях изучения миграционной ситуации и удержания ее под контролем ведется постоянный мониторинг правоприменительной практики.
Не прекращается и работа по выработке законодательных инициатив, направленных на обновление и совершенствование миграционного законодательства в ответ на современные вызовы.
— Как осуществляется взаимодействие МВД России с миграционной службой Республики Таджикистан?
— Взаимодействие с Республикой Таджикистан основано на обширной договорно-правовой базе, сформированной как в рамках многостороннего формата (СРМО, ОДКБ, КСБНМ), так и на двустороннем уровне.
Напомню, 23-24 мая 2017 года в Душанбе состоялось уже 20-е юбилейное заседание Совета руководителей миграционных органов (СРМО) государств-участников СНГ (председателем этого Совета на сегодня является первый заместитель министра внутренних дел РФ генерал-полковник полиции А.В. Горовой).
Кроме того, в рамках межправительственного Соглашения о трудовой деятельности создана совместная российско-таджикская рабочая группа для защиты прав граждан РФ в Таджикистане и соответственно граждан Таджикистана в РФ. Основным «исполнителем» данного Соглашения является Министерство труда, миграции и занятости населения Республики Таджикистан.
Все перечисленные структуры призваны обеспечить эффективное взаимодействие в вопросах миграционной политики обоих государств.
Мы считаем, что только совместная реализация комплекса мер позволит не допустить дестабилизации и возрастания рисков в миграционном поле.
— Во многих странах мира большое внимание уделяется формированию положительного образа трудового мигранта. А в России наоборот. Что, по Вашему мнению, необходимо сделать для того, чтобы трудовые мигранты в России чувствовали себя уверенно и достойно получали за свой труд?
— Важными составляющими государственной миграционной политики Российской Федерации, как любого принимающего иммигрантов государства, являются создание условий для их адаптации и интеграции, защита прав и свобод, обеспечение социальной защищенности.
Этим вопросам придается большое значение. И если раньше работой по адаптации и интеграции иностранных граждан занималась Федеральная миграционная служба, то в настоящее время ведущая роль принадлежит Федеральному агентству по делам национальностей.
В этой связи Агентством разработан проект федерального закона «О социальной и культурной адаптации и интеграции иностранных граждан в Российской Федерации и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».
Несомненно, сама разработка такого закона говорит о понимании проблемы, а его принятие улучшит взаимодействие заинтересованных органов государственной власти по обеспечению межнационального согласия в российском обществе.
— Одной из форм легализации пребывания и труда в России для мигранта является патент. Факт его оформления и получения означает, что человек вводится в правовое поле и, соответственно, его взаимоотношения с государственными структурами считаются урегулированными. Но, к сожалению, эта форма не всегда делает пребывание трудового мигранта комфортным и более безопасным. Наши соотечественники жалуются, что работодатели часто обманывают их. Есть ли сейчас в России законные средства, правовые инструменты решения этой проблемы?
— Получение патента дает иностранным гражданам право на трудовую деятельность, а ежемесячный авансовый платеж предоставляет законные основания для пребывания в России.
Это, к сожалению, не исключает фактов нарушения работодателями норм трудового права. Но обеспечивает правовой механизм защиты интересов мигранта.
На наш взгляд, проблема в том, что нередко «в тень» мигрантов уводят работодатели, предпочитая оформлять не письменный договор, а заключать некие формальные устные договоренности. Это, безусловно, в дальнейшем приводит к рискам, к нарушению социальных гарантий.
Поэтому и физическим, и юридическим лицам настоятельно рекомендуем оформлять свои взаимоотношения в бумажной форме в виде договора.
При этом иностранные граждане, желающие приехать в Россию, должны знать основы российского миграционного законодательства, включая порядок осуществления трудовой деятельности. Это базовый минимум, который необходимо знать в собственных интересах. При соблюдении этих требований пребывание в стране будет и комфортнее, и безопаснее.
А если все-таки возникли проблемы, связанные с нарушением прав трудящихся-мигрантов, включая невыплаты заработной платы, следует обращаться в полицию, трудовую инспекцию, прокуратуру, суд. При этом подать обращение, запрос в соответствующую инстанцию можно в электронном виде. Для многих хорошей поддержкой в таких ситуациях являются национальные диаспоры.
При этом еще раз подчеркну, что для успешного отстаивания своих прав необходимо цивилизованным образом оформить свои трудовые отношения с работодателем — в бумажной форме в виде договора.
— Сколько человек в РФ работают по патентам и сколько из них граждан Таджикистана?
— В 2017 году на территорию Российской Федерации въехало 17,2 млн. иностранных граждан и лиц без гражданства, в том числе 1,2 млн. — граждане Таджикистана. При этом 893 тыс. человек (это 74,4% от общего числа въехавших граждан вашей республики) приехали работать по найму. В том же году иностранным гражданам было оформлено 1,7 млн. патентов, из них четвертая часть пришлась на граждан Таджикистана (468 492).
— Какова стоимость патента и чем обусловлен ее ежегодный рост?
— Стоимость патента определяется субъектом Российской Федерации и зависит от региональных особенностей рынка труда.
Для примера, в 2018 году наименьшая стоимость патента для иностранных граждан установлена в Кабардино-Балкарии и Чеченской Республике – это 2023 рубля, наибольшая в Якутии – 9102.
Платеж за аналогичный патент в Москве составляет 4,5 тысячи рублей.
— Какими льготами пользуются трудовые мигранты стран Евразийского экономического союза в России?
— Граждане государств-участников договора, такие, как Армения, Белоруссия, Казахстан и Киргизия, имеют право осуществлять трудовую деятельность без оформления разрешительных документов.
Однако работодатели, использующие их труд, не освобождены от обязанности уведомлять территориальный орган в сфере миграции о привлечении к труду иностранных граждан.
— Сколько квот Российская Федерация выделила в 2018 году для трудовых мигрантов, в том числе из Таджикистана?
— От механизма квотирования при привлечении трудовых мигрантов мы отказались еще в 2010 году, введя патентную систему.
Если вы имеете в виду квоты на временное проживание, то их утверждают ежегодно для каждого субъекта страны в отдельности. Эти квоты зависят от потребностей и возможностей конкретного региона принять и обустроить определенное число иностранных граждан.
— В России много говорят о нарастающей этнической преступности. А в СМИ бытуют два противоположных мнения: таджикские рабочие-мигранты необходимы России для развития экономики, и они же представляют для нее чуть ли не смертельную угрозу. Есть ли достоверные данные на этот счет относительно таджикской диаспоры?
— Этот вопрос напрямую не относится к нашей компетенции. Могу сказать в целом: количество преступлений, совершенных иностранными гражданами в России, прямо пропорционально количеству прибывающих.
Вообще преступность интернациональна. В любой стране угрозу представляют международный терроризм, экстремизм и наркобизнес.
Сегодня Россия остается экономически привлекательной страной для трудовых мигрантов, и как принимающая сторона несет соответствующие риски. Поэтому она, прежде всего, заинтересована в законопослушных иностранных работниках.
Pressa.tj Бохабар аз гапи ҷаҳон бош!
Следите за нами в социальных сетях Telegram, Facebook, Instagram, YouTube
Все комментарии